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さいたま市北区｜大宮公園駅の病院の看護助手求人（派遣社員）
（求人番号：0000183909）
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 | |
|---|---|---|
| アクセス |
東武野田線 大宮公園駅 |
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| 給与 |
【時給】経験者：1,300円～ |
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| 施設形態 |
病院 |
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| 雇用形態 |
派遣 |
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| シフト |
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| こだわり条件 |
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| 一言PR |
★未経験OK |
アピールポイントをみる
これから介護の世界に飛び込みたい方歓迎です
入浴・食事・リネン交換が主な仕事内容の病院です！
【未経験・無資格OK】
入浴・食事・リネン交換が主な仕事内容の病院です！
【未経験・無資格OK】
さいたま市北区｜大宮公園駅の病院の看護助手求人（派遣社員）
（求人番号：0000183826）
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 | |
|---|---|---|
| アクセス |
東武野田線 大宮公園駅 |
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| 給与 |
【時給】経験者：1,300円～ |
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| 施設形態 |
病院 |
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| 雇用形態 |
派遣 |
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| シフト |
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| こだわり条件 |
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| 一言PR |
★未経験OK |
アピールポイントをみる
これから介護の世界に飛び込みたい方歓迎です
入浴・食事・リネン交換が主な仕事内容の病院です！
【未経験・無資格OK】
入浴・食事・リネン交換が主な仕事内容の病院です！
【未経験・無資格OK】
さいたま市北区｜加茂宮駅の有料老人ホームの調理師・調理補助求人（派遣社員）
（求人番号：0000181676）
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 | |
|---|---|---|
| アクセス |
埼玉新都市交通 加茂宮駅 |
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| 給与 |
【時給】経験者：1,428円～ |
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| 施設形態 |
有料老人ホーム |
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| 雇用形態 |
派遣 |
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| シフト |
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| こだわり条件 |
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| 一言PR |
☆うれしい交通費全額支給♪ |
アピールポイントをみる
前向きな方であれば大丈夫です♪
ご利用者様の食事作りをお願いいたします
長期で安定して働ける職場です♪
ご利用者様の食事作りをお願いいたします
長期で安定して働ける職場です♪
さいたま市北区｜鉄道博物館駅の介護付き有料老人ホームの介護職・ホームヘルパー求人（派遣社員）
（求人番号：9999616601）
- 無資格OK
- 未経験OK
- 経験者限定
- 有資格者限定
- 車通勤OK
- 日勤のみ
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 | |
|---|---|---|
| アクセス |
川越線 鉄道博物館駅 |
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| 募集要項 |
介護職・ヘルパー |
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| 給与 |
【時給】1,350円～ |
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| 施設形態 |
介護付き有料老人ホーム |
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| シフト |
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アピールポイントをみる
大手法人ならではの、手厚い福利厚生と研修制度。
経営基盤が安定しており、長期の就業に最適。
多様なサービスを展開し、キャリアの選択肢が豊富。
スタッフの成長を全力でバックアップする環境です。
経営基盤が安定しており、長期の就業に最適。
多様なサービスを展開し、キャリアの選択肢が豊富。
スタッフの成長を全力でバックアップする環境です。
さいたま市北区｜土呂駅の病院の看護助手求人（派遣社員）
（求人番号：9912670501）
- 無資格OK
- 未経験OK
- 経験者限定
- 有資格者限定
- 車通勤OK
- 日勤のみ
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 | |
|---|---|---|
| アクセス |
宇都宮線 土呂駅 |
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| 募集要項 |
看護助手 |
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| 給与 |
【時給】1,330円～ |
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| 施設形態 |
病院 |
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| シフト |
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アピールポイントをみる
最新機器と高度な専門性を備えた総合病院です。
医療と介護の連携が密で、高いスキルを習得可能。
教育体制が確立されており、未経験からでも安心。
確かなキャリアを築ける、充実の職場環境です。
医療と介護の連携が密で、高いスキルを習得可能。
教育体制が確立されており、未経験からでも安心。
確かなキャリアを築ける、充実の職場環境です。
さいたま市北区｜加茂宮駅の介護付き有料老人ホームの介護職・ホームヘルパー求人（派遣社員）
（求人番号：9929158001）
- 無資格OK
- 未経験OK
- 経験者限定
- 有資格者限定
- 車通勤OK
- 日勤のみ
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市北区 | |
|---|---|---|
| アクセス |
埼玉新都市交通伊奈線 加茂宮駅 |
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| 募集要項 |
介護職・ヘルパー |
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| 給与 |
【時給】1,300円～ |
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| 施設形態 |
介護付き有料老人ホーム |
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| シフト |
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アピールポイントをみる
大手ならではの充実した福利厚生（ホテル割引等）があり、生活も充実します。
ICT導入による業務効率化が進んでおり、本来のケアに集中できる職場です。
年間休日数が多く、リフレッシュしながら意欲的に働ける環境が整っています。
風通しの良い職場で、役職者との面談も定期的にあり、悩みを相談しやすいです。
ICT導入による業務効率化が進んでおり、本来のケアに集中できる職場です。
年間休日数が多く、リフレッシュしながら意欲的に働ける環境が整っています。
風通しの良い職場で、役職者との面談も定期的にあり、悩みを相談しやすいです。
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