ケア21 川崎の施設長（管理職等)求人(正社員)

施設長（管理職等)｜正社員

訪問介護

月給：334,700円〜

＜内訳＞
・基本給：175,000円〜
・各種手当：114,700円〜
・固定残業代：45,000円

昇給あり
（21時間を超える残業代は）法定通り支給
賞与：あり（年2回、240,000円〜（前年度実績））

※試用期間：3ヶ月（条件変更：なし）

・社会保険完備
・交通費実費支給（上限50,000円）
・車通勤可能（駐車場なし）
・職務給制度あり
・退職金制度あり（勤続年数1年以上）
・定年制撤廃
・組合制度
（保養所、クラブオフサービス等）
・持株会制度
・制服貸与
・資格取得支援金制度
・慶弔見舞金制度
・研修制度あり

加入保険

勤務時間（シフト）

休日・休暇

訪問介護での管理者業務全般

訪問介護事業所での管理者候補（副主任／サ責業務あり）
東証スタンダード上場＊キャリアアップ可能

【仕事内容】
・サ責、ヘルパー業務（身体介護、生活援助）
・訪問介護計画書の作成（随時モニタリングを実施）
・ご利用者やご家族、各スタッフとの連絡や情報共有
・売上管理
・サービスのスケジュール調整
・事務作業　など
＊請求業務や給料や労務関係業務は本社が実施。

株式会社ケア21

ケア21 川崎

アクセス

・受動喫煙対策：屋内禁煙

株式会社ネオキャリア( NEO CAREER CO., LTD. )

一般労働者派遣許可　 派13-070366
有料職業紹介事業許可 13-ユ-070309