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かすみがうら市｜高浜駅のの介護職・ホームヘルパー求人（派遣社員）
（求人番号：0000181849）
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市 | |
|---|---|---|
| アクセス |
常磐線 高浜駅 |
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| 給与 |
【時給】経験者：1,250円～ |
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| 施設形態 |
介護老人保健施設 |
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| 雇用形態 |
派遣 |
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| シフト |
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| こだわり条件 |
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| 一言PR |
★マイカー通勤OK |
アピールポイントをみる
人と接することが好きな方であれば大丈夫です◎
介護老人保健施設のご入居者さんの介護・生活支援業務全般☆
シフト相談可能ですので、ぜひご希望をお聞かせください！
介護老人保健施設のご入居者さんの介護・生活支援業務全般☆
シフト相談可能ですので、ぜひご希望をお聞かせください！
かすみがうら市｜土浦駅のの介護職・ホームヘルパー求人（派遣社員）
（求人番号：0000181094）
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市 | |
|---|---|---|
| アクセス |
常磐線 土浦駅 |
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| 給与 |
【時給】経験者：1,200円～ |
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| 施設形態 |
特別養護老人ホーム |
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| 雇用形態 |
派遣 |
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| シフト |
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| こだわり条件 |
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| 一言PR |
★資格取得支援制度有 |
アピールポイントをみる
これから介護で頑張りたいという気持ちがあれば十分です☆
経験を活かして活躍したい方☆
ブランクがあっても◎ぜひこの機会にご応募ください♪
日常の生活サポートや介護業務全般をお願いします！
アットホームな環境です♪
長期で安定して働きたい方！
週3～OKなので、シフトのご希望などご相談ください☆彡
経験を活かして活躍したい方☆
ブランクがあっても◎ぜひこの機会にご応募ください♪
日常の生活サポートや介護業務全般をお願いします！
アットホームな環境です♪
長期で安定して働きたい方！
週3～OKなので、シフトのご希望などご相談ください☆彡
かすみがうら市｜神立駅の介護老人保健施設の介護職・ホームヘルパー求人（一般派遣）
（求人番号：9992684601）
- 無資格OK
- 未経験OK
- 経験者限定
- 有資格者限定
- 車通勤OK
- 日勤のみ
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市 | |
|---|---|---|
| アクセス |
常磐線 神立駅 |
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| 募集要項 |
介護職・ヘルパー |
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| 給与 |
【時給】1,300円～ |
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| 施設形態 |
介護老人保健施設 |
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| シフト |
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アピールポイントをみる
在宅復帰と自立支援を目標に、多職種が連携してきめ細やかなケアを提供する施設です。
医師や理学療法士などとのチームケアを通じて、幅広い専門知識が身につく環境です。
充実した福利厚生と教育体制が整っており、長期的なキャリア形成を応援しています。
医師や理学療法士などとのチームケアを通じて、幅広い専門知識が身につく環境です。
充実した福利厚生と教育体制が整っており、長期的なキャリア形成を応援しています。
かすみがうら市｜神立駅の特別養護老人ホームの介護職・ホームヘルパー求人（一般派遣）
（求人番号：9991068401）
- 無資格OK
- 未経験OK
- 経験者限定
- 有資格者限定
- 車通勤OK
- 日勤のみ
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市 | |
|---|---|---|
| アクセス |
常磐線 神立駅 |
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| 募集要項 |
介護職・ヘルパー |
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| 給与 |
【時給】1,200円～ |
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| 施設形態 |
特別養護老人ホーム |
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| シフト |
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アピールポイントをみる
重度の方も安心して暮らせるよう、24時間体制で手厚いケアを提供する施設です。
最新の介護機器の導入も進めており、スタッフの身体的負担の軽減に努めています。
幅広い年代の職員が在籍しており、困った時はお互いに助け合える風通しの良い職場です。
最新の介護機器の導入も進めており、スタッフの身体的負担の軽減に努めています。
幅広い年代の職員が在籍しており、困った時はお互いに助け合える風通しの良い職場です。
かすみがうら市｜神立駅の特別養護老人ホームの介護職・ホームヘルパー求人（一般派遣）
（求人番号：9992843101）
- 無資格OK
- 未経験OK
- 経験者限定
- 有資格者限定
- 車通勤OK
- 日勤のみ
| 勤務地 | 茨城県かすみがうら市 | |
|---|---|---|
| アクセス |
常磐線 神立駅 |
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| 募集要項 |
介護職・ヘルパー |
|
| 給与 |
【時給】1,200円～ |
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| 施設形態 |
特別養護老人ホーム |
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| シフト |
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アピールポイントをみる
重度の方も安心して暮らせるよう、24時間体制で手厚いケアを提供する施設です。
最新の介護機器の導入も進めており、スタッフの身体的負担の軽減に努めています。
幅広い年代の職員が在籍しており、困った時はお互いに助け合える風通しの良い職場です。
最新の介護機器の導入も進めており、スタッフの身体的負担の軽減に努めています。
幅広い年代の職員が在籍しており、困った時はお互いに助け合える風通しの良い職場です。
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